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Social Media, Ads & KPIs sind genau deins?

Dann bewirb dich jetzt als Performance Marketing Manager (Media Buyer) bei uns!

„Pixel“, „Lookalike Audience“ oder „Creatives“ sind keine unbekannten Begriffe fĂŒr dich? Du kennst dich aus im Business Manager von Facebook bzw. Meta? Du hast schon eigene Kampagnen erstellt & betreut? Dann bist du bei uns genau richtig. 

Deine Aufgaben:

  • Einrichtung des Facebook Business Managers mit neuen Kunden
  • Technische Einrichtung von neuen Pixelevents
  • Erstellung von Creatives & Copys fĂŒr die neuen Kampagnen
  • Erstellung von Werbeanzeigen auf Facebook/Instagram/TikTok
  • Betreuung, Verwaltung & Optimierung von Kundenkampagnen (Budget & Performance)
  • Split Testing der Kampagnen
  • Reporting der Performance Marketing KPIs
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Pixel, Lookalike Audience & Creatives sind keine unbekannten Begriffe fĂŒr dich? Du kennst dich aus im Business Manager von Facebook bzw. Meta? Du hast schon eigene Kampagnen erstellt & betreut?

Dann bist du bei uns genau richtig. 

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  • Einrichtung des Facebook Business Managers mit neuen Kunden
  • Technische Einrichtung von neuen Pixelevents
  • Erstellung von Creatives & Copys fĂŒr die neuen Kampagnen
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Du suchst einen Traumjob mit flexiblen Arbeitszeiten, top Aufstiegschancen & Spaß in einem jungem Team? đŸ”„

Dann bist du bei uns genau richtig!

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STELL DIR VOR ...

du könntest bereits in wenigen Tagen ein Teil unseres Teams sein!

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Das sind deine Vorteile

GrĂŒnde fĂŒr unser Team

Homeoffice? Kein Problem, solange du deine KPIs & Deadlines einhaltest. Durch deine rein digitale Arbeit (ausgenommen Video/Fotografen & Projektleiter), kannst du von ĂŒberall aus arbeiten.

Bei uns arbeiten nur talentierte, junge & motivierte Menschen. Durch unseren jungen Altersdurchschnitt findest du mit Sicherheit viele „Gleichgesinnte“.

Wir lieben & leben schnelle + kurze Entscheidungswege. Du wirst nicht alleine gelassen & bekommst auf all deine Fragen eine Antwort.

In unserem schnell wachsenden Team benötigen wir immer Teammitglieder, die Entscheidungen treffen & Verantwortung ĂŒbernehmen. Daher suchen wir immer weitere Experten & FĂŒhrungskrĂ€fte.

Bei uns muss niemand ins kalte Wasser springen. Jedes neue Teammitglied durchlĂ€uft unsere digitale Schulungsplattform. ZusĂ€tzlich hast du jede Woche ein Meeting mit deiner FĂŒhrungskraft & wirst nicht alleine gelassen! 

Wir sind immer up to date. ZusĂ€tzlich sind wir regelmĂ€ĂŸig auf Messen, Kongressen & Events unserer Branche vertreten. Als Teil unseres Teams erhĂ€ltst du Zugang zu diesen Events & dem Know How.

Bei uns wird TEAMWORK großgeschrieben. Wir ziehen alle am gleichen Strang, & motivieren uns gegenseitig, um Bestleistungen zu erzielen. Wir schaffen fĂŒr dich ein inspirierendes, & motiviertes Umfeld.

NatĂŒrlich darf eines bei der ganzen Arbeit auch nicht zu kurz kommen: Spaß. Durch regelmĂ€ĂŸige gemeinsame TeamaktivitĂ€ten lernen wir uns alle gemeinsam besser kennen, & verbringen eine tolle Zeit.

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Wir sind

Wir sind die Unternehmensgruppe Limbio. Seit 2009 untersuchen wir zusammen mit einem Neuroinstitut, wie das menschliche Unterbewusstsein auf Werbung und Marketing reagiert. Warum?

Weil dort 95% aller Entscheidungen getroffen werden. Die meisten TV Spots, die Sie heute im Fernsehen sehen, wurden von uns mitgestaltet. Dabei geht es um eine bestimmte Frage: Wie kann ein Marketingprozess optimiert werden, damit mehr Menschen ein bestimmtes Produkt kaufen?

Seit 2019 stellen wir uns die gleiche Frage, nur ein bisschen anders: Wie kann ein Recruiting- Prozess optimiert werden, damit sich mehr Menschen in einem Unternehmen bewerben?

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Das sagen unsere Mitarbeiter:

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Mir ist KreativitÀt & FlexibilitÀt bei der Arbeit sehr wichtig. Mitarbeitergewinnung.at ermöglicht mir meine StÀrken genau dort einzusetzen.

Bernadette Grubbauer

Bei Mitarbeitergewinnung.at zu sein bedeutet nicht einfach nur einen Job zu haben. Ich fĂŒhle mich als ein Teil des großen Ganzen, da mir viel Vertrauen und Eigenverantwortung entgegengebracht wurde, von Anfang an. Ich konnte mich immens weiterbilden, und das Ganze auch vom Home Office aus.

Laura König
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Mein Vorteil in diesem Unternehmen zu arbeiten ist das ich mich persönlich weiter entwickeln konnte. Unser cooles Team unterstĂŒtzt mich immer, und so sind super Freundschaften entstanden. Ein weiterer großer Vorteil ist das Remote-Arbeiten.

Denise Höfler

Dank Mitarbeitergewinnung.at kann ich mein Hobby, Social Media, zum Beruf machen! Besonders gut gefÀllt mir die gute Energie in unserem dynamischen Team!

Sabrina Hemmer
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Welche neuen Talente suchen wir?

Als Marketing Manager:in bist du verantwortlich fĂŒr den Kundenerfolg. In dieser Abteilung entstehen die sogenannten „Performance Recruiting Kampagnen“, die wir fĂŒr unsere Partner-Betriebe schalten.

Deine Aufgaben:

  • Betreuung, Verwaltung & Optimierung von Online-Marketing Kampagnen (Budget & Performance)
  • Erstellung von Creatives & Copys fĂŒr die neuen Kampagnen
  • Reporting der Marketing KPIs
  • Durch permanente Markt- und Wettbewerbsbeobachtung erkennst du neue Trends & leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Erhöhung der Sichtbarkeit, des Traffics & der Conversion Rate ab
 

Pixel, Lookalike Audience & Creatives sind keine unbekannten Begriffe fĂŒr dich? Du kennst dich aus im Business Manager von Facebook bzw. Meta? Du hast schon eigene Kampagnen erstellt & betreut?

Dann bist du bei uns genau richtig. 

Deine Aufgaben:

  • Einrichtung des Facebook Business Managers mit neuen Kunden
  • Technische Einrichtung von neuen Pixelevents
  • Erstellung von Creatives & Copys fĂŒr die neuen Kampagnen
  • Erstellung von Werbeanzeigen auf Facebook/Instagram/TikTok
  • Betreuung, Verwaltung & Optimierung von Kundenkampagnen (Budget & Performance)
  • Split Testing der Kampagnen
  • Reporting der Performance Marketing KPIs
 

Du bist wortgewandt, selbstbewusst und zielstrebig? VerkaufsgesprÀche sind genau dein Ding?

Dann komm in unser Vertriebsteam und lerne von geschulten VerkĂ€ufern wie man zielfĂŒhrend kommuniziert.

Dein wichtigster Aufgabenbereich:

  • ErstgesprĂ€che per Telefon mit Firmen aus ganz Österreich fĂŒhren

Deine StĂ€rken liegen in der Organisation? Du unterstĂŒtzt gerne in administrativen Prozessen & Aufgaben? 

Dann bist du bei uns genau richtig!

Deine Aufgaben:

  • Du managet unser Backoffice
  • Du bist zustĂ€ndig fĂŒr die Vorbereitung von Buchhaltung & Personalverrechnung
  • Kommunikation mit unserem Steuerberater
  • UnterstĂŒtzung allgemeiner Office-TĂ€tigkeiten

Du bist wortgewandt, selbstbewusst und zielstrebig? VerkaufsgesprÀche sind genau dein Ding?

Dann komm in unser Vertriebsteam und lerne von geschulten VerkĂ€ufern wie man zielfĂŒhrend kommuniziert.

Dein wichtigster Aufgabenbereich:

  • ErstgesprĂ€che per Telefon mit Firmen aus ganz Österreich fĂŒhren

Als kreatives Talent mit GespĂŒr fĂŒr Social Media & Trends unterstĂŒtzt du unser Marketing Team im TagesgeschĂ€ft bei den folgenden Aufgaben:

  • Erstellung von Designs im Web Bereich
  • Erstellung von Websiten mit WordPress (Elementor), Perspective oder anderen Page Buildern
  • ZusĂ€tzlich kann es auch zur Erstellung von Designs im Social Media & Print Bereich kommen

Du hast das Auge fĂŒr Detail? Du liebst es dich in Videografie selbst zu entfalten und mit Kunden wie Burger King, Sparkasse oder AT&S Kampagnen zu shooten?

Wir suchen einen motivierten Videografen der fĂŒr uns durch ganz Österreich cruised und fĂŒr Top Kunden Videos produziert! Wir legen großen Wert auf Eigenverantwortung, damit du deiner KreativitĂ€t freien Lauf lassen kannst und unterstĂŒtzen dich in all deinen Ideen.

Deine Aufgaben:

  • Du begleitest Projekte von der ersten Idee bis hin zur finalen Abgabe
  • Konzeption neuer Videoideen fĂŒr unsere Kunden
  • Planung & DurchfĂŒhrung von Videodrehs
  • Videoschnitt & Bearbeitung des Materials gemĂ€ĂŸ Styleguides fĂŒr alle Social Media Formate

Pixel, Lookalike Audience & Creatives sind keine unbekannten Begriffe fĂŒr dich? Du kennst dich aus im Business Manager von Facebook bzw. Meta? Du hast schon eigene Kampagnen erstellt & betreut?

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  • Einrichtung des Facebook Business Managers mit neuen Kunden
  • Technische Einrichtung von neuen Pixelevents
  • Erstellung von Creatives & Copys fĂŒr die neuen Kampagnen
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Worauf wartest du noch? đŸ€”

Das sind die nÀchsten Schritte:

1

Du bewirbst dich fĂŒr den Job deiner Wahl

2

Wir kontaktieren dich fĂŒr ein persönliches BewerbungsgesprĂ€ch

3

Wenn alles von beiden Seiten passt = Einstellung

Arbeiten bei Mitarbeitergewinnung.at ist ...

mehr als nur ein "Job".

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*Indianerehrenwort: Wir sichten zu 100% deine Bewerbung, melden uns bei dir persönlich & nehmen uns Zeit dich besser kennenzulernen.

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